去年四季度淮南市人力資源市場用工平穩(wěn)
來源：www.633939.com 發(fā)布時間：2018年01月17日
襄陽人力資源-去年四季度淮南市人力資源市場用工平穩(wěn)
中安在線訊 據(jù)淮南網(wǎng)報道，日前，淮河早報、淮南網(wǎng)記者從市人力資源市場獲悉，去年第四季度,我市人力資源市場供求人數(shù)與第三季度相比有所下降。但市場供求仍然趨向平緩，崗位需求量依然多于求職量。
每年的9月至12月是人力資源市場傳統(tǒng)的淡季，且年關(guān)將近，企業(yè)員工流失率上升，為此，市人力資源市場將鼓勵企業(yè)在增加在職員工收入和福利、改善居住環(huán)境、為員工提供人性化關(guān)懷等方面多做功夫，營造良好的用工環(huán)境，以便企業(yè)能夠“招到人，留住人”。另外，市人力資源市場還安排各縣區(qū)提前深入走訪，將轄區(qū)內(nèi)的富余勞動力進行統(tǒng)計，協(xié)調(diào)用人單位，為今年“春風行動”大型專場招聘會做準備。屆時，市人力資源市場將通過淮南公共就業(yè)人才網(wǎng)及街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(行政村)就業(yè)服務(wù)機構(gòu)等平臺渠道向社會發(fā)布用工信息。并提供各項政策法規(guī)、招聘信息的咨詢服務(wù)，幫助廣大求職者就近就地就業(yè)。
中安在線訊 據(jù)淮南網(wǎng)報道，日前，淮河早報、淮南網(wǎng)記者從市人力資源市場獲悉，去年第四季度,我市人力資源市場供求人數(shù)與第三季度相比有所下降。但市場供求仍然趨向平緩，崗位需求量依然多于求職量。
該季度內(nèi)，淮南市積極開展各項就業(yè)服務(wù)和用工服務(wù)工作，市人力資源市場針對高校畢業(yè)生及就業(yè)扶貧日、非公企業(yè)和社會組織黨員職工，共舉辦了招聘會24場，合計組織招聘單位1578家次，提供崗位數(shù)17304個，求職人數(shù)16823人，環(huán)比分別減少2586人和2506人，同比分別增加3086人和2882人。截止到去年12月末，職工人數(shù)減員最多的前3個行業(yè)分別是：采礦業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)，而第三產(chǎn)業(yè)需求占比仍接近八成。
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每年的9月至12月是人力資源市場傳統(tǒng)的淡季，且年關(guān)將近，企業(yè)員工流失率上升，為此，市人力資源市場將鼓勵企業(yè)在增加在職員工收入和福利、改善居住環(huán)境、為員工提供人性化關(guān)懷等方面多做功夫，營造良好的用工環(huán)境，以便企業(yè)能夠“招到人，留住人”。另外，市人力資源市場還安排各縣區(qū)提前深入走訪，將轄區(qū)內(nèi)的富余勞動力進行統(tǒng)計，協(xié)調(diào)用人單位，為今年“春風行動”大型專場招聘會做準備。屆時，市人力資源市場將通過淮南公共就業(yè)人才網(wǎng)及街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(行政村)就業(yè)服務(wù)機構(gòu)等平臺渠道向社會發(fā)布用工信息。并提供各項政策法規(guī)、招聘信息的咨詢服務(wù)，幫助廣大求職者就近就地就業(yè)。
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