襄陽勞務(wù)派遣單位的法定責(zé)任有哪些？襄陽勞務(wù)中介,襄陽勞務(wù)派遣公司的小編簡要介紹：

       1、 勞務(wù)派遣單位必須與員工簽訂《勞動合同》，如未執(zhí)行，發(fā)生爭議，勞動保障行政部門則按照未簽訂勞動合同的人數(shù)處以罰款；

       2、 勞務(wù)派遣單位不得以任何形式收取抵押金、保證金及其他費用，勞動保障行政部門可對違反規(guī)定的單位處以罰款。

       3、 勞務(wù)派遣單位應(yīng)為員工繳納社會保險，勞動保障行政部門可對違反規(guī)定的單位給予行政處分，逾期不繳的按日加收欠繳金額的滯納金。

       公司責(zé)任義務(wù)

       1. 負責(zé)派遣員工《勞動合同》的簽訂及管理。

       2. 負責(zé)派遣員工各項社會保險的參保、繳費及增減維護。

       3. 負責(zé)派遣員工工資的發(fā)放（或委托用人單位代發(fā)）及個人所得稅的計繳。

       4. 負責(zé)派遣員工工傷事故的處理及待遇的申領(lǐng)。

       5. 負責(zé)派遣員工生育、失業(yè)保險及醫(yī)療待遇相關(guān)手續(xù)的辦理。

       6. 負責(zé)派遣員工個人檔案的建立及管理。

       7. 負責(zé)派遣員工入職、離職手續(xù)的辦理。

       8. 負責(zé)各項社會保險關(guān)系、人事檔案關(guān)系的建立、轉(zhuǎn)移。

       9. 負責(zé)勞務(wù)爭議的處理。