宜城勞務(wù)派遣適用《勞動(dòng)合同法》，宜城勞務(wù)派遣公司,宜城正規(guī)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)表示其更多地體現(xiàn)了對(duì)勞動(dòng)者的保護(hù)，合同內(nèi)的所有條款必須符合《勞動(dòng)合同法》和《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》，用工單位與勞務(wù)派遣單位均需要對(duì)勞動(dòng)者承擔(dān)責(zé)任且用工單位需承擔(dān)一定的用工風(fēng)險(xiǎn)。
勞務(wù)外包適用《合同法》，合同法的基本原則是意思自治，只要合同內(nèi)的條款不違反強(qiáng)制性法律規(guī)定，都是有效的，在此基礎(chǔ)上，發(fā)包人與承包人之間是平等的合同關(guān)系，與勞動(dòng)者之間不存在法律關(guān)系，發(fā)包人無須對(duì)從事外包勞務(wù)的勞動(dòng)者承擔(dān)用工風(fēng)險(xiǎn)。

對(duì)勞動(dòng)者的管理權(quán)限區(qū)別
勞務(wù)派遣中的勞動(dòng)者，主要由用工單位直接管理，用工單位的各種規(guī)章制度適用于被派遣勞動(dòng)者。
勞務(wù)外包中從事外包勞務(wù)的勞動(dòng)者，由外包公司直接管理，發(fā)包單位不得直接對(duì)其進(jìn)行管理，發(fā)包單位的各種規(guī)章制度也并不直接適用于從事外包勞務(wù)的勞動(dòng)者。

勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)的承擔(dān)區(qū)別
勞務(wù)派遣中的核心要素是勞動(dòng)過程，勞務(wù)派遣單位對(duì)被派遣勞動(dòng)者的工作結(jié)果不負(fù)責(zé)任，只要?jiǎng)趧?dòng)者付出了相應(yīng)的勞動(dòng)，無論工作結(jié)果如何，用工單位都應(yīng)按照《勞動(dòng)派遣合同》約定的標(biāo)準(zhǔn)向其支付勞務(wù)報(bào)酬。
勞務(wù)外包中的核心要素是工作成果，發(fā)包單位僅注重承包人所交付的工作成果，而不注重具體工作過程，承包人必須對(duì)工作成果負(fù)責(zé)，只有在工作成果符合約定條件和標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，發(fā)包人才需按照約定支付外包費(fèi)用。
稅收政策區(qū)別
勞務(wù)派遣：
財(cái)稅（2016）47號(hào)文第 一條規(guī)定：
一般納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)，可以按照《財(cái)政部稅務(wù)總局關(guān)于全面推開營業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)的通知》（財(cái)稅〔2016〕36號(hào)）的有關(guān) 規(guī)定，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用為銷售額，按照一般計(jì)稅方法計(jì)算繳納增值稅；也可以選擇差額納稅，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用，扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金后的余額為銷售額，按照簡易計(jì)稅方法依5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。

小規(guī)模納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)，可以按照《財(cái)政部稅務(wù)總局關(guān)于全面推開營業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)的通知》（財(cái)稅〔2016〕36號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用為銷售額，按照簡易計(jì)稅方法依3%的征收率計(jì)算繳納增值稅；也可以選擇差額納稅，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用，扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金后的余額為銷售額，按照簡易計(jì)稅方法依5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。

選擇差額納稅的納稅人，向用工單位收取用于支付給勞務(wù)派遣員工工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的費(fèi)用，不得開具增值稅專用發(fā)票，可以開具普通發(fā)票。

勞務(wù)外包：
財(cái)稅（2016）47號(hào)文第三條第 一款規(guī)定：
納稅人提供人力資源外包服務(wù)，按照經(jīng)紀(jì)代理服務(wù)繳納增值稅，其銷售額不包括受客戶單位委托代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。向委托方收取并代為發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金，不得開具增值稅專用發(fā)票，可以開具普通發(fā)票。

一般納稅人提供人力資源外包服務(wù)，可以選擇適用簡易計(jì)稅方法，按照5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。