襄陽人事外包代理服務(wù)主要有哪些內(nèi)容
來源：www.633939.com 發(fā)布時(shí)間：2023年10月31日
襄陽人事代理是指企業(yè)根據(jù)需求將人事工作交由的襄陽人事代理公司來完成,這樣可以達(dá)到降低企業(yè)人力成本、節(jié)約時(shí)間、實(shí)現(xiàn)效率大化。人事代理服務(wù)具體的內(nèi)容用很多,接下來就讓襄陽人事外包公司來給大家介紹一下人事代理服務(wù)主要有哪些內(nèi)容吧。
人事代理服務(wù)內(nèi)容:
1、員工招聘篩選,獵頭,選撥錄用適合企業(yè)發(fā)展的人才。
2、薪酬福利保險(xiǎn),為企業(yè)員工辦理社保、制訂工資福利制度并執(zhí)行。
3、績效考核，考核員工表現(xiàn),從而為培訓(xùn)、薪酬、升等提供依據(jù)。
4、人事檔案管理等勞動關(guān)系管理、勞動合同處理和員工關(guān)系。
企業(yè)為何要人事代理:
1、降低用人成本。人事代理可以有效地控制企業(yè)的經(jīng)營成本,節(jié)約支出,增強(qiáng)企業(yè)的靈活性。
2、提高員工的敬業(yè)度。人事代理公司可對員工實(shí)施各種策略,為內(nèi)部輪崗和接班人計(jì)劃提供支持。這樣可以使員工更專注于工作,提高企業(yè)的利潤率。
3、合規(guī)的知識。通過人事代理,更能滿足不同法律、法規(guī)的要求。普通員工外包有重要的行業(yè)認(rèn)證,能為員工提供知識。
人事代理服務(wù)內(nèi)容:
1、員工招聘篩選,獵頭,選撥錄用適合企業(yè)發(fā)展的人才。
2、薪酬福利保險(xiǎn),為企業(yè)員工辦理社保、制訂工資福利制度并執(zhí)行。
3、績效考核，考核員工表現(xiàn),從而為培訓(xùn)、薪酬、升等提供依據(jù)。
4、人事檔案管理等勞動關(guān)系管理、勞動合同處理和員工關(guān)系。
1、降低用人成本。人事代理可以有效地控制企業(yè)的經(jīng)營成本,節(jié)約支出,增強(qiáng)企業(yè)的靈活性。
2、提高員工的敬業(yè)度。人事代理公司可對員工實(shí)施各種策略,為內(nèi)部輪崗和接班人計(jì)劃提供支持。這樣可以使員工更專注于工作,提高企業(yè)的利潤率。
3、合規(guī)的知識。通過人事代理,更能滿足不同法律、法規(guī)的要求。普通員工外包有重要的行業(yè)認(rèn)證,能為員工提供知識。
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